5 октября с.г. в МГУЛеса прошло ежегодное заседание Попечительского совета университета, посвященное итогам работы совета за 2006-2007 гг.
  Открывая заседание, ректор МГУЛ профессор В.Г. Санаев поблагодарил всех попечителей за их внимание к университету и подробно рассказал о ходе восстановительных работ в Главном учебном корпусе. Как отметил Виктор Георгиевич, в настоящее время проект нового современного корпуса полностью готов и просчитан. Осталось его согласовать, что зачастую бывает гораздо сложнее самого строительства. Завершены работы по укреплению фундамента. «Думаю, совсем скоро мы увидим и монолитные конструкции, которые потянутся ввысь, как молодые побеги весной», - заметил ректор.
  Главный редактор журнала «Большой Вашингтон» С.Л. Кузнецов сердечно поздравил с недавним юбилеем президента МГУЛ академика А.Н. Обливина. В торжественной обстановке Сергей Леонидович вручил Александру Николаевичу учрежденную журналом «Большой Вашингтон» Почетную грамоту за заслуги в развитии отечественной высшей школы и отраслевой науки и пожелал юбиляру крепкого здоровья и успехов в профессиональной деятельности.
  С докладом об основных направлениях и итогах деятельности Попечительского совета МГУЛ за истекший год выступил его председатель В.И. Мельников. За 13 лет, прошедших с момента создания Попечительского совета, число входящих в его состав попечителей увеличилось с 10 до 80. Помимо тесной работы с предприятиями лесного сектора экономики, в ближайших планах работы ПС более тесное привлечение к сотрудничеству ассоциаций и организаций ракетно-космического комплекса.
  Как подчеркнул докладчик, большинство руководителей частных и государственных предприятий и организаций по-прежнему испытывают острый дефицит квалифицированных специалистов. Сегодня многие работодатели готовы предоставить молодому специалисту достойные финансовые и социальные условия труда, если тот отвечает необходимым требованиям профессиональной подготовки.
  В рамках программы по трудоустройству выпускников вуза ПС разрабатывает и совершенствует механизмы осуществления деловых контактов и информационного обмена между студентами и работодателями. Важным шагом в деятельности ПС стало ежегодное проведение в стенах университета Дней карьеры, где студенты могут подробно ознакомиться с деятельностью предприятий-попечителей, а представители этих предприятий оценить уровень подготовки выпускников вуза.
  Уберечь молодого специалиста от соблазнов временных заработков, оборачивающихся потерей профессиональной квалификации, повысить мотивацию студента при совершенствовании своих профессиональных знаний и навыков - в этом, по мнению В.И. Мельникова, одна из основных задач в деле воспитания современной молодежи. Эффективным механизмом обеспечения кадровой преемственности могло бы стать внедрение в учебный процесс образовательной модели «школа-техникум-вуз».
  Практика системного взаимодействия МГУЛ с отраслевыми структурами предполагает регулярное проведение выездных заседаний бюро ПС. Именно на таких встречах в процессе непосредственного общения с руководством предприятий происходит консолидация позиций, выработка плодотворных идей и предложений по решению актуальных проблем. За истекший период бюро ПС провело свои выездные заседания в корпорации «Электрогорск-мебель», в Центрлеспроекте. В феврале 2007 года члены бюро ПС присутствовали на полигонных испытаниях новой отечественной лесозаготовительной техники на базе холдинга "Русский ламинат».
  Чрезвычайно важным направлением в деятельности ПС является расширение сети учебных представительств МГУЛеса. Так, в ноябре 2006 года на территории Национального парка Плещеево озеро был открыт учебно-научный центр университета, который возглавил директор Национального парка, бывший выпускник МГУЛеса А.С. Захаров. В марте 2007 года произошло еще одно знаменательное событие - создание первого представительства университета на базе академической структуры - Главного ботанического сада РАН им. Н.В. Цицина. В апреле при участии ПС был подписан договор о взаимодействии факультета электроники и системотехники МГУЛеса и завода экспериментального машиностроения РКК «Энергия».
  В результате плодотворной работы с предприятиями-попечителями студенты МГУЛ не испытывают прежних проблем с организацией и прохождением учебно-производственных и преддипломных практик.
  Одним из направлений взаимодействия с попечителями является повышение квалификации работников отраслевых предприятий через аспирантуру. Многие попечители, в свое время окончившие аспирантуру МГУЛеса, смогли успешно защититься и получить ученые степени.
Текущая работа ПС неразрывно связана со средствами массовой информации, благодаря которым основные события, происходящие в университете, становятся достоянием широкой общественности. Среди изданий, оказывающих активную информационную поддержку университету, журналы «Большой Вашингтон», «Мебельный мир», «Мебельное обозрение», «Лесная новь», «Лесная газета», газета «Родники».
В заключение В.И. Мельников выразил особую благодарность всем тем, кто активно участвует в работе Попечительского совета и пожелал им успехов в общем деле на благо развития университета леса.
  С программой подготовки профессиональных менеджеров высшей квалификации МВА познакомил собравшихся руководитель Международной школы управления и бизнеса А.А. Дашков.
  Как отметил Андрей Александрович, данная программа предполагает две формы обучения - очную и модульную. Полный курс МВА рассчитан на два года, по окончании которых слушателям выдается диплом государственного образца. Преподавание ведется высококвалифицированными специалистами школы бизнеса, имеющими богатую педагогическую практику. Помимо теоретических знаний, учащиеся приобретают практические навыки, участвуя в многочисленных тренингах, моделирующих реальные бизнес-ситуации. Программа МВА позволяет легко адаптироваться к конкретной оласти применения с учетом отраслевой специфики. В прошлом году группа менеджеров мебельных предприятий уже приступила к обучению по программе МВА. В дальнейшем планируется расширять число участников программы.
О работе сертификационного центра мебельной продукции рассказал его руководитель В.А. Беляков. Структура данного центра включает в себя орган по сертификации продукции, орган по сертификации системы менеджмента качества. Как отметил Владимир Алексеевич, центр сертификации обладает всем необходимым оборудованием и современными методиками, позволяющими осуществлять контроль качества продукции по всем видам деятельности лесопромышленного комплекса в соответствии с международными стандартами. На кафедре сертификации университета также проходит подготовка соответствующих специалистов. Таким образом, любое предприятие мебельной отрасли может всегда получить квалифицированные услуги, обратившись в этот центр.
Компания «Базис-Центр», специализирующаяся на разработке программного обеспечения в области систем автоматизированного проектирования, является давним партнером МГУЛ, отметил ведущий специалист компании П.Ю. Бунаков. Одним из основных направлений деятельности компании является взаимодействие с вузами по организации подготовки специалистов в области САПР. В списке вузов, с которыми сотрудничает "Базис-Центр», МГУЛ занимает приоритетную позицию.
  Совместно со специалистами университета компания занимается разработкой учебных пособий по автоматизированному проектированию мебели, а также регулярно участвует в проведении мастер-классов со студентами МГУЛ. Поскольку современные требования государственных образовательных стандартов по некоторым параметрам отстают от уровня развития 1Т-индустрии, «Базис-Центр» при поддержке кафедр лесопиления и технологии деревообработки МГУЛ приступили к работе по модернизации ГОС, касающихся дисциплин по системам автоматизированного проектирования технологических процессов.
  Президент ассоциации ландшафтных архитекторов России и стран СНГ, в прошлом выпускник МГУЛ Т.И. Вольфтруб с радостью отметила позитивные изменения, которые произошли в университете за прошедший год. Университет преобразился, и дело не только в чистоте и порядке по-новому обустроенного внутреннего пространства, но и в повышении культурного уровня студентов, что, в общем-то, вполне взаимосвязано. И в этом, по убеждению Таисии Иосифовны, главная заслуга руководства вуза, его сотрудников и, конечно, попечителей. От имени возглавляемой ассоциации Т.И. Вольфтруб заявила о готовности внести свою лепту в благоустройство университетской территории, используя весь имеющийся опыт, ресурсы и богатые возможности искусства ландшафтного дизайна.
По итогам прошедшего пленарного заседания Попечительский совет принял решение, в котором предприятиям-попечителям рекомендовано консолидировать административные и финансовые усилия в целях восстановления главного учебного корпуса университета в кратчайшие сроки (2007-2008 гг.). Попечителям рекомендовано в срок до декабря 2007 года направить в бюро ПС свои предложения по потребностям в инженерных кадрах по основным направлениям подготовки специалистов в МГУЛ.
С целью ознакомления молодежи с отраслью рекомендовано ввести в практику организацию «Недели попечителя МГУЛ».
Для повышения уровня подготовки контингента поступающих в МГУЛ по итогам конкурсного отбора предметных олимпиад в регионах развивать связи с колледжами и школами.